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기업·투자

Anthropic, 지분 5%를 공익 기금에… 회사 가치 오르면 더 늘린다

3줄 요약

  1. Anthropic이 주주 승인을 전제로 회사 지분 5%를 새로 만든 'Anthropic 공익 기금'에 내놓기로 했습니다.
  2. 회사 가치가 기준보다 50% 오를 때마다 이사회 재량으로 2%씩 더 넣는 구조입니다.
  3. 공동 창업자와 직원의 기부 약정을 합치면 지분의 약 20%가 공익에 쓰이게 된다고 회사는 밝혔습니다.
입문직장인입문자
파이 차트의 한 조각이 새싹이 담긴 기금 항아리로 옮겨 가고 성장 화살표가 있는 일러스트
일러스트: AI Ping

Anthropic은 회사 지분 일부를 새로 만든 'Anthropic 공익 기금(Anthropic Public Benefit Fund)'에 내놓는다고 발표했습니다. 주주 승인을 거쳐 지분 5%를 먼저 넣고, 회사 가치가 정해진 기준보다 50% 오를 때마다 이사회 재량으로 2%씩 더하는 구조입니다. 회사가 클수록 공익에 쓰이는 몫도 커지도록 설계했다는 설명입니다.

Anthropic은 공익 추구 기업(PBC)으로서 AI 안전 연구, 바이오·의료 연구, 비영리 기관 할인 같은 활동은 지금처럼 회사 안에서 계속합니다. 새 기금은 더 유연하게 전통적인 비영리 단체에 큰 금액을 기부하거나 특정 집단에 직접 나눠 주는 방식도 검토할 수 있다고 밝혔습니다. 예로 든 분야는 AI가 일자리에 주는 영향으로, 회사는 이미 이 문제의 연구와 대응에 2억 달러를 약정했습니다.

기금은 비영리 재단이 아니라 회사가 100% 소유한 유한책임회사(LLC)로 만들어 기부 방식을 바꿀 수 있게 했고, 기금이 가진 지분은 국내외 로비나 정치 기부에 쓰지 않는다고 밝혔습니다. 기술 기업들이 흔히 경영진에게 주는 단계적 보상 지분을 공익으로 돌리는 것이라는 설명도 덧붙였습니다.

공동 창업자들은 창업 때 보유 지분의 80%를 기부하기로 약속했고, 직원의 절반가량이 회사가 같은 만큼을 보태는 지분 기부 제도에 참여하고 있습니다. 이를 합치면 지분의 약 20%가 공익에 쓰인다는 것이 회사 설명입니다. 다만 기금의 운영 구조와 추가 지분이 들어가는 가치 기준은 앞으로 몇 달 안에 공개할 예정이어서, 실제 규모는 아직 정해지지 않았습니다.

왜 중요한가

AI로 큰 가치를 만들 기업이 그 이익을 사회와 어떻게 나눌지는 업계의 오랜 질문입니다. 회사 가치에 따라 공익 몫이 커지는 구조는 흔치 않은 방식으로 보이며, 일자리 변화 같은 AI의 부작용에 대응하는 재원이 될 수 있을지 주목됩니다.

누구에게 중요한가

직장인
AI가 일자리에 미칠 영향에 대비하는 재원이 어떻게 쓰일지는 많은 직장인과 관련된 문제입니다. 기금의 첫 사업 발표를 지켜볼 만합니다.
입문자
공익 추구 기업(PBC)은 이윤과 함께 공익 목적을 추구하도록 정한 회사 형태입니다. AI 기업이 어떤 구조로 운영되는지 이해하는 데 좋은 사례입니다.

출처